我爱法律网给大家谈谈公司工伤赔偿标准，以及公司工伤赔偿标准一览表对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。今天给各位分享公司工伤赔偿标准的知识，其中也会对公司工伤赔偿标准一览表进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
工伤事故赔偿标准
标准如下：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%，五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%。
年工伤九级赔偿标准为30.71万，是目前工伤赔偿标准中的最高档次，适用于因劳动者工作原因身故而导致家庭成员经济损失的赔偿。工伤九级赔偿标准是指，在工伤事故中，因劳动者工作原因身故而导致家庭成员经济损失的赔偿。
在一般情况下，手腕骨折的工伤赔偿标准如下：医疗费：按照实际发生的费用计算，包括门诊费、住院费、药品费等。住院伙食补助费：按照当地的标准计算，一般每天50元至100元不等。
社保工伤赔偿标准是多少?
1、如果是工伤赔偿的话，那么标准是：死亡的话，丧葬补助金=统筹地区上年度职工月平均工资×6个月。
2、工伤10级伤残赔偿标准2023十级工伤赔偿标准是多少一次性伤残补助金6个月，由社保机构支付.赔偿基数2551元×6个月=15306元。
3、社保工伤保险赔偿标准分为以下五等：一级伤残补助标准，按照本人27个月工资。二级伤残标准本人25个月工资。三级伤残补助金按照本人23个月工资。四级伤残补助金按照本人工资75%支付。
4、社保十级工伤赔偿标准主要包括医疗费、伤残津贴、一次性伤残补助金和死亡赔偿金四项内容。根据职工工资月平均值及其所在区域不同，具体标准也有所差异。
单位工伤私了赔偿标准
1、职工住院治疗工伤公司工伤赔偿标准的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准公司工伤赔偿标准的70%发给住院伙食补助费。 (三) 外地就医交通费、食宿费。
2、八级工伤私了的赔偿是公司工伤赔偿标准：一次性伤残补助金标准为11个月的本人工资，一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的标准由政府规定。伙食补助费、交通费、食宿费由统筹地区人民政府规定，医疗期工资待遇不变。
3、但总的说来，十级工伤，一般赔付标准在5万---6万元之间。如果用人单位为公司工伤赔偿标准你缴纳了工伤保险，那相关费用工伤保险基金支付部分由社保局与用人单位交涉，再由用人单位转付给公司工伤赔偿标准你。
关于公司工伤赔偿标准和公司工伤赔偿标准一览表的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
我爱法律网，分享本页 地址：https://www.falv995.cn/post/25800.html
