我爱法律网给大家谈谈坊子工伤科，以及工伤科电话对应的知识点，希望对各位有所帮助，不要忘了收藏本站喔。今天给各位分享坊子工伤科的知识，其中也会对工伤科电话进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
劳动局工伤科咨询电话是多少?
1、劳动局电话是24小时的。12333作为人力资源社会保障系统全国公益服务电话坊子工伤科，主要为社会公众提供就业、社会保险、人事、人才、工资收入分配和劳动关系等领域的政策咨询、信息查询、办事指南和投诉举报等公共服务。
2、法律分析坊子工伤科：劳动局的电话热线是：12333。 虽然各地方的劳动局的电话也是会有所不同的坊子工伤科，但12333是可全国拨打的。 劳动者需要向劳动监察投诉的坊子工伤科，可以拨打12333投诉。
3、全国统一的工伤咨询电话为12333坊子工伤科，这是社保全国统一服务热线，如果有涉及社保相关内容需要进行细致查询的，可以直接致电该电话，按市话的标准进行收费。
4、法律分析：每个地方的工伤科电话都不一样，但是可以拨打12333全国人力资源和社会保障局的统一咨询电话，会告诉具体当地劳动科的电话。
人社局工伤科职能
按规定，职工在工作受伤后，申请工伤认定的时间按如下规定：公司申请。公司应在从事故伤害发生之日起30天内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
人社局工伤科只是承办工伤认定工作，不参与工伤职工与用人单位之间赔偿的调解。
根据查询新华区人民政府网信息显示，人社局部门职能职责有贯彻执行国家和省、市、区人力资源和社会保障工作的法律、法规、规章。负责促进就业工作。
社保局中的工伤保险科好。工伤保险科是不错的单位，是社保局下设的事业单位，财政拨款，又有保险公司的属性，还有垂直管理模式，工作稳定，收入有保障。
工伤认定属于工伤认定科（或者属于综合业务科、劳动关系科、劳动仲裁委），认定工伤后由劳动能力鉴定委员会负责劳动障碍等级鉴定。用人单位拒绝支付工伤待遇，工伤员工可以申请劳动仲裁，要求支付。
以北京市为例，北京市人力资源和社会保障局设30个内设机构。 办公室。 负责机关政务工作；负责文电、会务、机要、档案等机关日常运转工作；承担信息、议案、建议、提案、保密、政府信息公开、外事等工作；承担重要事项的组织和督查工作。
工伤要找什么部门咨询
法律分析：全国统一的工伤咨询电话为：12333。处理工伤首先要到当地劳动部门申请工伤认定，这是所有问题的前提，不申请工伤认定，就无法通过工伤获得赔偿。工伤纠纷是由于在劳动关系中拟定为工伤的所引起的纠纷行为。
工伤咨询当地的劳动保障行政部门。应当向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的情况下，由该用人单位承担举证责任。
法律分析：工伤赔偿可以打12333电话咨询。 12333主要用于人力资源和社会保障政策业务咨询、政务公开、投诉举报、社保账户查询等服务，全国已有很多个城市开通了12333服务号码，其中80%以上设立了咨询服务机构。
法律分析：工伤赔偿纠纷找人力资源和社会保障部门。鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
工伤赔偿咨询应找劳动和社会保障局（简称劳动保障局）的工伤保险部门。首先，劳动保障局是国家机关，负责管理社会保障事务，包括工伤保险。
法律分析：向人力资源和社会保障局申请工伤认定，公司需要在事故发生的一个月内申报，如果公司不申请，则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。
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